Zájem o brigádníky je letos velký, chybí uchazeči ze zahraničí

Předvánoční sezóna s sebou
tradičně nese širokou nabídku brigádnických míst v logistice a
v retailu. Letošní podzim přináší zesílenou poptávku po brigádnících i ze
strany výrobních firem. Ty potřebují do konce roku dotáhnou nasmlouvané
zakázky, kvůli rostoucímu počtu neschopenek, karantén a OČR jim však chybí
pracovníci.

Z šetření personální agentury Grafton Recruitment vyplynulo, že nejvíce
brigádníky poptávají výrobní firmy v Jihomoravském a Plzeňském kraji,
velký zájem o uchazeče je však patrný i na Olomoucku a Liberecku. Zájemců o
brigádu je ovšem letos méně než v loňském roce. „Důvodem je zejména výpadek zahraničních pracovníků, kteří tradičně
tvořili velkou část sezónní pracovní síly. Nejvíce je jejich nedostatek cítit
na Liberecku, kde firmy obvykle využívaly brigádníky z Polska,“ říká Martin
Malo, ředitel Grafton Recruitment a GI Group. Ze strany místních uchazečů dle
něj naopak zájem roste, nejvíce se na brigády hlásí studenti a dále zaměstnanci
ze segmentu Horeca a dalších oborů, které musely kvůli opatřením proti šíření
onemocnění Covid-19 omezit či zcela pozastavit svůj provoz.

Tradičně nejvyšší zájem mají uchazeči o brigádu v administrativě, ve
skladech nebo v e-commerce, naopak nejmenší zájem jeví brigádníci o práci
ve výrobě. Míru zájmu často určuje i pracovní doba či flexibilita při volbě
směn. Hodinová mzda brigádníků v mnoha regionech stagnuje, na Ostravsku,
Liberecku, Brněnsku a Plzeňsku ovšem meziročně mírně rostla. Na Plzeňsku
také hodně firem láka pracovníky včetně brigádníků na sezonní bonus. Průměrně
si brigádník na Olomoucku vydělá 120 Kč za hodinu, na Brněnsku či Ostravsku 130
Kč a v některých regionech se v případě příplatků může dostat i na
140 Kč.